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为搭建沟通交流平台，增强归属感和凝聚力，促进管理服务提质增效，3月5日，IM电竞 正式启动“联动·连心·炼能”水电之家服务增效创享会，第一期主题为“智汇博后：解锁博士后人才计划”。院长杨兴国、副院长张茹，学校人事处博士后与青年教师工作科朱莉、姚丰沛两位老师，IM电竞 党政办相关老师，IM电竞 在站博士后以及部分博士生代表参加首期创享会。

在主题交流环节，IM电竞 党政办人事秘书胡飞君老师介绍了国家、四川省以及学校关于博士后人才计划的系列政策，人事处朱莉、姚丰沛两位老师对相关政策的要点做进一步解读和宣讲。山区河流保护与治理全国重点实验室林志鹏博士，结合申报博士后创新人才支持计划的经验，介绍“博新计划”的概况、定位、特点，剖析申报指南，解读项目特点、申报要求和评分标准；建议申请人根据自身研究基础和支撑平台，准确、合理选择申报类型、所属学科、所属资助领域，严格依照填报提示和指南，提前准备材料，仔细核对。水利水电工程系时梦楠博士结合申报博士后国家资助B档项目的经验，分享了该项目更关注科研平台、博士阶段成果以及研究方向的延续性，建议申请人重点梳理研究方向与依托单位平台的契合点；申报材料需简明扼要呈现创新点，体现清晰的研究思路。针对申报细节，他梳理了常见问题，包括字数限制、申报时间规划和系统提交等。

在交流研讨环节，参会老师们聚焦博士后人才计划相关政策、选题凝练、申报材料撰写、申报流程展开互动研讨，针对博士后人才计划申报过程中的难点谈认识、谈思考、谈方法。与会人员踊跃发言、各抒己见，研讨氛围热烈。本次活动通过政策解读、经验分享和研讨交流，帮助青年科研人员更好地了解博士后人才计划申报流程，提升申报获准成功率，增强IM电竞 在博士后人才培养方面的服务质量与支持力度。